5000 вопросов по Трудовому кодексу РФ
Подробная правовая база по Трудовому кодексу Российской Федерации от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ: ответы по статьям, практические действия работников и работодателей, документы для проверки и границы применения нормы.
По умолчанию показываются действующие нормы. Для юридически значимых решений обязательно проверьте указанную статью в актуальной официальной редакции и учтите коллективный договор, отраслевое соглашение и локальные акты.
ст. 110Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Продолжительность еженедельного непрерывного отдыхаЧто означает положение «Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. настоящего Кодекса внесены изменения, …» в статье 110 ТК РФ?
Краткий ответ
Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 1 статьи 110 устанавливает или описывает: Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу по истечении 90 дней после дня официального опубликования названного Федерального закона Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Предстоящее изменение
Предусмотрено изменение с 25 июля 2022 г
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 110 ТК РФ, смысловой фрагмент 1 · стр. 70
ст. 111Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Выходные дниЧто означает положение «Указом Президента РФ от 20 октября 2021 г. N 595 с 30 октября по 7 ноября 2021 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Презид…» в статье 111 ТК РФ?
Краткий ответ
Указом Президента РФ от 20 октября 2021 г. N 595 с 30 октября по 7 ноября 2021 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 23 апреля 2021 г. N 242 с 4 по 7 мая 2021 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 29 мая 2020 г. N 345 24 июня 2020 г. объявлен нерабочим днем с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 28 апреля 2020 г. N 294 с 6 по 8 мая 2020 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 2 апреля 2020 г. N 239 с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 25 марта 2020 г. N 206 с 30 марта по 3 апреля 2020 г. установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых).
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 1 статьи 111 устанавливает или описывает: Указом Президента РФ от 20 октября 2021 г. N 595 с 30 октября по 7 ноября 2021 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 23 апреля 2021 г. N 242 с 4 по 7 мая 2021 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 29 мая 2020 г. N 345 24 июня 2020 г. объявлен нерабочим днем с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 28 апреля 2020 г. N 294 с 6 по 8 мая 2020 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 2 апреля 2020 г. N 239 с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Указом Президента РФ от 25 марта 2020 г. N 206 с 30 марта по 3 апреля 2020 г. установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Выходные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 111 ТК РФ, смысловой фрагмент 1 · стр. 70
ст. 111Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Выходные дниЧто означает положение «При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.» в статье 111 ТК РФ?
Краткий ответ
При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 2 статьи 111 устанавливает или описывает: При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день. Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Выходные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 111 ТК РФ, смысловой фрагмент 2 · стр. 70
ст. 111Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Выходные дниЧто означает положение «Общим выходным днем является воскресенье.» в статье 111 ТК РФ?
Краткий ответ
Общим выходным днем является воскресенье.
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 3 статьи 111 устанавливает или описывает: Общим выходным днем является воскресенье. Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Выходные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 111 ТК РФ, смысловой фрагмент 3 · стр. 70
ст. 111Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Выходные дниЧто означает положение «Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка.» в статье 111 ТК РФ?
Краткий ответ
Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка.
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 4 статьи 111 устанавливает или описывает: Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе устанавливается коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка. Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Выходные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 111 ТК РФ, смысловой фрагмент 4 · стр. 70
ст. 111Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Выходные дниЧто означает положение «Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.» в статье 111 ТК РФ?
Краткий ответ
Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд.
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 5 статьи 111 устанавливает или описывает: Оба выходных дня предоставляются, как правило, подряд. Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Выходные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 111 ТК РФ, смысловой фрагмент 5 · стр. 70
ст. 111Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Выходные дниЧто означает положение «У работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни нед…» в статье 111 ТК РФ?
Краткий ответ
У работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка. настоящего Кодекса внесены изменения
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 6 статьи 111 устанавливает или описывает: У работодателей, приостановка работы у которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно каждой группе работников согласно правилам внутреннего трудового распорядка. настоящего Кодекса внесены изменения Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Выходные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 111 ТК РФ, смысловой фрагмент 6 · стр. 70
ст. 112Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Нерабочие праздничные дниЧто означает положение «Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;» в статье 112 ТК РФ?
Краткий ответ
Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 1 статьи 112 устанавливает или описывает: Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы; Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Нерабочие праздничные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 112 ТК РФ, смысловой фрагмент 1 · стр. 71
ст. 112Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Нерабочие праздничные дниЧто означает положение «7 января - Рождество Христово;» в статье 112 ТК РФ?
Краткий ответ
7 января - Рождество Христово;
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 2 статьи 112 устанавливает или описывает: 7 января - Рождество Христово; Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Нерабочие праздничные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 112 ТК РФ, смысловой фрагмент 2 · стр. 71
ст. 112Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Нерабочие праздничные дниЧто означает положение «23 февраля - День защитника Отечества;» в статье 112 ТК РФ?
Краткий ответ
23 февраля - День защитника Отечества;
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 3 статьи 112 устанавливает или описывает: 23 февраля - День защитника Отечества; Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Нерабочие праздничные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 112 ТК РФ, смысловой фрагмент 3 · стр. 71
ст. 112Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Нерабочие праздничные дниЧто означает положение «8 марта - Международный женский день;» в статье 112 ТК РФ?
Краткий ответ
8 марта - Международный женский день;
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 4 статьи 112 устанавливает или описывает: 8 марта - Международный женский день; Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Нерабочие праздничные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 112 ТК РФ, смысловой фрагмент 4 · стр. 71
ст. 112Глава 18. Перерывы в работе. Выходные и нерабочие праздничные дни · Нерабочие праздничные дниЧто означает положение «1 мая - Праздник Весны и Труда;» в статье 112 ТК РФ?
Краткий ответ
1 мая - Праздник Весны и Труда;
Подробное разъяснение
Смысловой фрагмент 5 статьи 112 устанавливает или описывает: 1 мая - Праздник Весны и Труда; Норма применяется вместе с остальным текстом статьи «Нерабочие праздничные дни».
Практическое значение
Выделяет отдельное право, обязанность, запрет, срок или условие.
Действия работника
Сопоставить факты с выделенным положением.
Действия работодателя
Проверить выполнение конкретного положения.
Условия и исключения
Применяется в контексте всей статьи.; Не расширять смысл за пределы текста.
Что проверить в документах
документы, подтверждающие названные факты
Границы ответа
Не отменяет чтение полного текста статьи.
Источник: Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ · статья 112 ТК РФ, смысловой фрагмент 5 · стр. 71
